Projectleider - projectenbureau Siza

Siza bevindt zich in een transitiefase. Een fase waarbij er gerichte expertise nodig is om de gewenste verandering te bewerkstelligen. Ben jij een ervaren projectleider en wil je een bijdrage leveren aan een organisatie waar je ertoe doet? Reageer dan op deze vacature en maak verschil. 

ProbleemoplosserCreatief ToegankelijkInlevend – Gedreven – Gestructureerd 

Als projectleider actief binnen het projectenbureau word je inzet op projecten binnen het het cluster Beleid en Advies en andere werkgebieden binnen het ondersteunend proces. Je werkt intensief samen met managers en medewerkers van Siza en daarmee direct of indirect met de cliënten van Siza.  

Het doel van deze functie is het voorbereiden en opzetten van projecten en de bijbehorende projectorganisatie. Tevens geef je leiding aan de uitvoering hiervan. Daarbij hou je rekening met kosten, kwaliteit, tijd, organisatie en communicatie, zodat de geformuleerde projectdoelstellingen worden gerealiseerd. Voor de projectdoelstellingen, de projectdefinitie en het programma van eisen bestaan slechts globale kaders. Het gaat om projecten met een sterk innovatief karakter op organisatieniveau met invloed op het lange termijn beleid, waarbij een groot aantal in- en externe partijen zijn betrokken en verwevenheid bestaat met andere projecten en programma’s.  

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor:  

  • De projectdoelstellingen. 
  • De projectdefinitie. 
  • Het programma van eisen. 
  • Het creëren van een kader zodat duidelijk is waarbinnen een projectplan kan worden opgesteld. 
  • De projectplannen/plannen van aanpak op in overleg met opdrachtgever(s). 
  • Aangeven geschatte doorlooptijd. 
  • Benodigde middelen en randvoorwaarden. 
  • Adviseren over samenstelling van het projectteam. 
  • Vastleggen voorwaarden voor een efficiënte en effectieve projectrealisatie.  
  • Het realiseren van de uitvoering van het projectplan. 
  • Bewaakt de voortgang. 
  • Verzorgt de voortgangsrapportages. 
  • Voert overleg met opdrachtgever, projectteam en overige belanghebbenden. 
  • Fungeert als aanspreekpunt voor alle betrokkenen en communiceert met belanghebbenden over de voortgang van het project. 
  • Zoekt naar en brengt samenhang aan met andere projecten, zodat de eindresultaten voldoen aan de in het projectplan vastgestelde projectdoelstellingen en resultaten. 
  • Het bewaken van de taakverdeling binnen het projectteam. 
  • Stelt prioriteiten. 
  • Bewaakt het budget, de kwaliteit en de planning. 
  • Verricht uitvoerende werkzaamheden zoals het opstellen van notities en het verrichten van onderzoek, zodat het project binnen de gegeven randvoorwaarden gerealiseerd wordt. 
  • Het opstellen van de eindrapportage. 
  • Draagt zorg voor de financiële afronding, eindevaluatie en overdracht aan de organisatie, zodat projectoplevering aan opdrachtgever en afnemers kan plaatsvinden.  
  • Verzorgt presentaties en andere vormen van kennisoverdracht ten behoeve van de afnemers.  
Deel:

competenties
Wat neem je mee?

Als projectleider is jouw uitgangspunt in de werkrelatie dat er wederzijds vertrouwen is op basis van professionaliteit en deskundigheid. We verwachten van jou flexibiliteit en veranderbereidheid. Ook is een kritische reflectie op jouzelf en anderen van belang. Je bent in staat om  voorwaarden te creëren en te organiseren om professioneel en deskundig te functioneren.  

Om deze functie tot een succes te maken bezit je een vakgerichte opleiding op HBO en/of WO niveau. Heb je ruime ervaring en een grondige kennis van projectmanagementtechnieken. Je bezit kennis van en inzicht in de primaire en/of ondersteunende processen van een zorgorganisatie of aanverwante werkomgeving. Je bent zelfstandig, creatief in oplossingen en brengt nuance aan. Sociale vaardigheden als tact, kunnen luisteren, invoelend vermogen en het in onderhandelingssituaties kunnen overbruggen van uiteenlopende tegengestelde belangen en weerstanden zijn van belang. Je hebt een vlotte pen en bent ook in staat je mondeling goed uit te drukken. Je bent een doorzetter, gestructureerd en in staat om namens Siza op correcte wijze externe contacten te onderhouden.  

Werken bij Siza
Wat kunnen we voor je betekenen?

Een uitdagend avontuur waar je de kans krijgt om mee te werken aan een vernieuwde organisatie. De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO gehandicaptenzorg. Afhankelijk van jouw ervaring en kennis word je ingedeeld in FWG 55 of 60. Je ontvangt een eindejaarsuitkering en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. De overeenkomst start met een jaarcontract met de optie om daarna voor onbepaalde tijd in dienst te treden bij Siza.  

Er is voldoende ruimte voor groei, zowel persoonlijk als in carrière! Daarom krijg je de kans om cursussen of een opleiding te volgen. Deelname aan evenementen, een voordelig fitnessabonnement, voortaan op de (elektrische) fiets naar het werk of zelfs een weekendje weg. Dat hoort er allemaal bij! 

Het team
Volop in ontwikkeling

Net buiten Arnhem, midden in de natuur, richting Schaarsbergen, ligt het centraal bureau van Siza. De collega’s op het centraal bureau zetten hun expertise in waar de collega’s in de zorg die nodig hebben. Met elkaar zorgen we voor de beste zorg voor de cliënt. 

Het projectenbureau van Siza bestaat uit een programmamanager, drie projectleiders en een projectondersteuner. In deze functie heb je echter dagelijks contact met diverse collega’s binnen de organisatie en met stakeholders buiten de organisatie.  

Deel: