Coördinerend begeleider | HWL Het Hoge Erf

HWL Het Hoge Erf biedt wonen voor kinderen/jongeren tot en met 23 jaar. Zij hebben een verstandelijke en/of lichamelijke beperking, autisme, hechtingsproblematiek en soms moeilijk verstaanbaar gedrag of een niet-aangeboren hersenletsel. Het is een dynamische locatie die het aanbod van zorg aanpast op het kind en zijn hulpvraag. Dat betekent dat je hulp biedt bij de ADL, maar ook activiteiten met de kinderen onderneemt. De kinderen vragen een stevige begeleider met ervaring die niet bang is voor een lichte vorm van agressie en die conflicten niet uit de weg gaat. Naast de zorg die de kinderen/jongeren vragen heb je een grote rol in de opvoedkundige vragen en werk je met ouders samen.

Om de zorg die geboden wordt en de vragen die er liggen op het gebied van zorg, kwaliteit en de teambuilding de juiste aandacht te kunnen geven en goed te organiseren, zijn we op zoek naar een coördinerend begeleider die naast het werken met de cliënten een aantal overstijgende taken gaat doen.

Voor deze locatie zijn we op zoek naar een enthousiast coördinerend begeleider. 

Spreekt het volgende jou aan?

✓ Overstijgend meedenken over de begeleiding die je als team biedt 

✓ Een visie voor en met het team ontwikkelen

✓ De kar trekken: verantwoordelijkheid durven dragen en verandering in durven zetten

✓ Je hebt een coachende rol richting het team en een adviserende rol richting de teamleider

✓ Je schrijft mee aan jaarplannen en zorgt voor een sluitende roostering

Wat neem je mee?  

Voor de functie Coördinerend Begeleider heb je een afgeronde opleiding in de zorg en welzijn op minimaal HBO-niveau, zoals Social Work. Ook ben je bereid om voorbehouden handelingen te leren en uit te voeren, zoals medicijnen delen, insuline toedienen of wondverzorging verlenen.

Maak jij ons team compleet?

Je komt te werken in een team dat na een fase van opbouw redelijk stabiel is. We willen allemaal hetzelfde: dat het goed gaat met de kinderen en jongeren! Samen dragen we de zorg. We proberen in vergaderingen zo goed mogelijk één lijn te bepalen. Soms is het lastig dat je elkaar niet vaak ziet, maar iedereen draagt een steentje bij. Er is ruimte voor eigen initiatief en meedenken. Wat vooral belangrijk gevonden wordt is dat er ruimte is om te reflecteren naar elkaar en feedback te geven en ontvangen. We helpen elkaar!

Beloning voor jouw werk!

Omdat jij hard hebt gewerkt om jouw zorgdiploma te halen, staat daar natuurlijk wat tegenover! De arbeidsvoorwaarden voor de functie Coördineren Begeleider HBO zijn conform CAO gehandicaptenzorg schaal 45.

Naast een aantal aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering, vindt Siza het belangrijk om bij te dragen aan jouw ontwikkeling. Zo worden op de meeste locaties vanaf het begin cursussen en trainingen aangeboden, afhankelijk van de vraag van de cliënt. Lees meer over jouw ontwikkelingsmogelijkheden op deze pagina. 

Er is een breed aanbod van (gratis) trainingen via GoodHabitz. Dat is een online leeromgeving waarin jij zelf de keus maakt voor een training.  Wil je graag een training ‘Doen waar je blij van wordt’. Of liever een ‘cursus Spaans’? Bij Siza kan dat!

Wij zijn op zoek naar mensen die in loondienst willen komen bij Siza. 

Deel: