Begeleiders MBO 3/4 op HWL De Herberg

Balans tussen ontspanning en kijken naar waar de behoefte ligt. 

Je dag start om 7.00 uur 's morgens. De kinderen liggen nog lekker te slapen een enkeling is al wakker. Je begint vast met de eerste zorg vragen in de ochtend; glucoseprik bij Kees en medicatie bij Katie. Daarna dek je de ontbijttafel vast in de woonkamer. Je collega komt om half 8 binnen en samen overleg je wie welke taken op zich neemt en gaat aan de slag.  Met de kinderen ontbijten jullie zoveel mogelijk samen en maak je alvast plannen voor de dag; wat gaan we voor leuks doen? 

Verder start aan het begin van de ochtend in de ruimte naast jou de dagopvanggroep. Samen met de collega die op die groep werkt spreek je af wanneer je elkaar gaat helpen of waar je kan bijspringen. Met ouders maak je afspraken over wat de Logeergroep biedt aan de kinderen; we begeleiden en ondersteunen de kinderen in zorgvraag en ontwikkelingsvragen. Hier maken we afspraken over in het zorgplan. 

Kortom, als begeleider is je hoofddoel om te zorgen dat de kinderen een fijne en gezellige tijd hebben bij De Herberg; spelen, ontdekken, op avontuur gaan in de bossen en op het speelterrein. Ook gedragsmatige vragen wisselen elkaar af met een zorgvraag van een kind. Jij kunt omgaan met de dynamiek van een kind en staat stevig in je schoenen bij een situatie waarin kinderen elkaar uitdagen en soms in de weg zitten? Verpleegkundige handelingen verrichten is hierbij ook van belang; wil en kan je dit? Dan gaan we heel graag met je in gesprek. 

De sluitingsdatum van de vacature is 2 april a.s. waarna de gesprekken zullen plaatsvinden in week 15 en 16.

Wat neem je mee? 

Je beschikt over MBO-3 of 4 opleiding bijvoorbeeld VIG, maatschappelijke zorg of een andere zorg-gerelateerde opleiding. Je bent collegiaal, flexibel en hebt een open houding. Je bent duidelijk, stelt je grenzen maar hebt boven alles een groot empathisch vermogen. 

Je bent bekend met het verlenen van zorg; sondevoeding, tilliften en medicatie delen of bent bereid om dit te leren d.m.v. cursussen aangeboden door Siza. Daarnaast heb je enige kennis van moeilijk verstaanbaar gedrag/ hechtingsproblematiek en ASS en het ondersteunen bij de ADL (Algemene Dagelijkse Levensverrichtingen). 

Flexibel werken is essentieel bij De Logeergroep; het kan zijn dat je dienst vervalt of korter wordt omdat er kinderen ziek zijn en niet komen dit weekend. We vragen hierin echt je meedenken en flexibiliteit.

Deel:

Doelgroep
Met wie ga jij werken?

Bij De Herberg komen kinderen en jongeren van 0 tot 23 jaar voor naschoolse opvang, dagopvang en om te logeren. De jongeren die hier komen hebben een ernstig meervoudige beperking (EMB) of een lichtverstandelijke beperking (LVB). De meeste kinderen komen in de weekenden en de schoolvakanties. Er is ook een mogelijkheid om doordeweeks te komen voor opvang en logeren. 

De Herberg ligt in de rustige wijk Schaarsbergen in Arnhem en in een bosrijke omgeving. De ruimte waar je logeert bestaat uit een grote woon/eetkamer en een gezellige grote keuken waar we met z’n allen kunnen koken. Er zijn 9 slaapkamers en 3 ruime badkamers aanwezig. Het terrein is aan de voor- en achterkant voorzien van een omheinde speelplaats. Logeergroep De Herberg is een onderdeel van de HWL. De HWL heeft een woongroep en een dagcentrum.

Werken bij Siza
Wat kunnen we voor je betekenen?

Je krijgt een flexibel contract van maximaal 15 uur per week. De arbeidsvoorwaarden zijn conform cao-gehandicaptenzorg.

✓ Dertiende maand: eindejaarsuitkering van 8,33%
✓ Per 1 juni 2021 structurele loonsverhoging van 3,15%
✓ Eenmalige uitkering van 1,50% in september 2021
✓ 144 vakantie-uren en 57 PBL-uren (op basis van fulltime)

En verder:

✓ Onregelmatigheidstoeslag
✓ Collectieve korting op zorgverzekering
✓ fiscaal voordeel bij aankoop fiets, computer, of weekendje weg.

Wil je door ontwikkelen? Er is voldoende ruimte voor groei, zowel persoonlijk als in carrière! Zo voorziet Siza jou in de nodige trainingen, seminars maar ook loopbaancoaching en vitaliteitsprogramma's zijn beschikbaar voor jouw ontwikkeling.

Het team
Samen verder ontwikkelen.

Humor en samenwerking staan bij dit team hoog op de lijst! Het is belangrijk dat je binnen het team open staat voor feedback en dat je ook oog hebt en onderdeel wilt zijn van de fijne sfeer die er heerst. We bieden je activiteiten aan die gericht zijn op beleven, betrokken zijn en jezelf ontwikkelen. In de weekenden en tijdens vakanties is er een vrijetijdsprogramma met activiteiten. We maken gebruik van een pictoborden met symbolen, activiteiten en foto’s die jou duidelijkheid bieden. 

Het team heeft de kennis en expertise om aan te sluiten bij de individuele behoeftes en hulp- en zorgvragen. Het team werkt graag nauw en actief samen met ouders, verzorgers en andere betrokkenen, altijd met het belang van het kind/de jongere als uitgangspunt en om te kunnen meedenken en ondersteunen bij opvoedingsvraagstukken. Zo geven wij begeleiding en zorg op maat!

Deel:
Nicolette Dominicus
(recruiter bij Siza)
geeft je graag antwoord

Heb je vragen?

Lees in onze privacyverklaring hoe Siza met je persoonsgegevens omgaat.

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.